作为市纪委派出（驻）的纪检监察干部，本人努力做到恪守自己的工作职责，从严要求自己，没有违反领导干部廉洁自律的各项规定。
2、职责范围内落实党风廉政建设责任制工作情况。
一是协助局党委制定出台了《XX市卫生系统加强对党风廉政建设责任制落实情况监督的实施方案》，将卫生局领导班子党风廉政责任，结合每个班子成员的分管工作进行分解落实，明确任务，规定时间，制定了具体措施、细化了目标，并与市直各单位负责人、局机关处长（主任）层层签订了党风廉政建设责任状，形成了齐抓共管党风廉政的工作局面。二是督促局领导班子成员及各下属单位领导干部自觉接受监督。组织卫生局中层干部和市直卫生单位班子成员述职述廉，民主测评，并将相关资料存入科级干部廉政档案。三是加强预防职务犯罪教育。定期组织局机关全体人员、市直单位领导班子以及系统内所有会计人员观看预防职务犯罪警示教育专题片，邀请有关专家结合我市有关典型事例介绍职务犯罪的特征、危害及如何预防职务犯罪等内容，增强大家拒腐防变能力。四是加强对基建工程监督。制定出台了一系列基建工程管理办法，加强日常监督检查，确保工程优质，干部优秀。
五、自己最不满意的一项工作
纪检监察信息报送工作没有达到市纪委的规定要求。今后我们将时刻关注卫生系统纪检监察及行风建设方面的信息，不仅自身向XX市纪检监察网、《宿迁日报》多报送信息，同时，也要求市直卫生单位要高度重视信息报送工作，建立信息报送奖惩制度，鼓励他们多报送有价值的信息。
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