- 名称:2017人力资源管理师模拟试题(三)及参考答案3
- 类型:人力资源师考试试题
- 授权方式:免费版
- 更新时间:05-18 21:24:26
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《2017人力资源管理师模拟试题(三)及参考答案3》下载简介
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11、在绩效管理应用开发阶段,最终目的是( )。A推进企业组织效率和经济效益的全面提高和发展 B使员工的绩效得到不断提高C增强企业各级主观对本部门员工工作状况的了解 D使企业管理系统运行更加顺畅12、( )可以避免考评者过分严厉或过分宽容的情况发生,但只能把员工分为有限的几种类别,难以具体比较员工差别,不, 名称:2017人力资源管理师模拟试题(三)及参考答案3,我们己经对2017人力资源管理师模拟试题(三)及参考答案3进行杀毒,以保证您的安全下载2017人力资源管理师模拟试题(三)及参考答案3,下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.kmf8.com,2017人力资源管理师模拟试题(三)及参考答案3的文件大小为8.06 MB。
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