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试用合同

[10-20 00:15:08]   来源:http://www.kmf8.com  合同样本   阅读:8768
概要: 根据本公司的劳动管理制度,结合本公司实际情况,根据自愿平等的原则,双方订立试用合同如下: 甲 方: 乙 方:一、试用期限: 初次签订合同者,试用期为三个月,自 年 月 日 至 年 月 日。工作表现突出、成绩显著者,试用期可适当缩短。二、乙方自进入甲方确定的岗位,按时、按质、按量地完成工作。三、乙方应遵守国家的法律规定,遵守甲方制订的各项规章制度,规定的工作程序和严格执行员工守则,遵守劳动纪律。四、按甲方现行工资制度确定乙方试用期内的月工资为 元。五、试用期期间,不享有公司福利待遇。六、试用期内,公司有权随时解除试用合同。 甲方:乙方:年 月 日
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根据本公司的劳动管理制度,结合本公司实际情况,根据自愿平等的原则,双方订立试用合同如下:

 甲  方:

 乙  方:

一、试用期限:

   初次签订合同者,试用期为三个月,自       年    月    日   至    年    月    日。工作表现突出、成绩显著者,试用期可适当缩短。

二、乙方自进入甲方确定的岗位,按时、按质、按量地完成工作。

三、乙方应遵守国家的法律规定,遵守甲方制订的各项规章制度,规定的工作程序和严格执行员工守则,遵守劳动纪律。

四、按甲方现行工资制度确定乙方试用期内的月工资为        元。

五、试用期期间,不享有公司福利待遇。

六、试用期内,公司有权随时解除试用合同。

甲方:
乙方:
年    月    日


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